COMENTARIO DE ESTUDIANTES:

ORLANDO JOSÉ HERNÁNDEZ MARTÍNEZ
HERNANDO RAFAEL RICARDO GARZÓN
GISEK KARIME ILLIDGE BORGES


EL PROBLEMA NO RADICA SIMPLEMENTE EN LA UNIVERSIDAD DE LA GUAJIRA, LOS PROFESIONALES COLOMBIANOS SE VEN EN LA NECESIDAD DE SEGUIR ESTUDIANDO -EN ALGUNOS CASOS EN EL EXTERIOR- YA QUE EN EL MERCADO LABORAL NINGUNA EMPRESA TIENE CAPACIDAD DE REMUNERACIÓN, DANDO PREFERENCIA A LOS TECNICOS PUESTO A QUE LA DIFERENCIA DEL COSTO SALARIAL ES BASTANTE NOTORIA Y MÁS ECONOMICA EN COMPARACIÓN A LOS PROFESIONALES. ADEMÁS SUMADO A ESTO, LOS PROFESIONALES QUE ENCUENTRAN TRABAJO NO VA DE ACUERDO A SU PERFIL.

HACIENDO REFERENCIA AL TEMA DE LA TEORIA A LA PRACTICA CABE RESALTAR EL GRADO DE CERTEZA QUE TIENE ESTE ARTÍCULO PUESTO A QUE MUCHOS DE LOS GRANDES EMPRESARIOS QUE SE CONOCEN ACTUALMENTE AL MIRARSE SUS HOJAS DE VIDA PUEDE NOTARSE QUE EL MAYOR NÚMERO DE ESTOS NO HA CULMINADO SUS ESTUDIOS INCLUSIVE NISIQUIERA LA PRIMARIA. ES MUY IMPORTANTE COTEJAR LOS CONOCIMIENTOS TEÓRICOS CON LO PRÁCTICO PERMITIENDOLE AL PROFESIONAL DESENVOLVERSE DE MANERA MAS DINÁMICA EN LOS DISTINTOS ESCENARIOS Y/O FACETAS QUE SE LE PRESENTEN EN EL ÁMBITO LABORAL.

CONSIDERAMOS QUE UNA DE LAS FORMAS POR LAS CUALES PODRIA DISMINUIR EL EFECTO QUE PRODUCE TALES SITUACIONES SERÍA A TRAVÉS DE SIMULACIONES TEORICA-PRACTICA EN EMPRESAS PILOTOS QUE PERMITAN ASÍ OBTENER UN MAYOR ACOPLE DE LOS EGRESADOS Y EGRESANDO.